Первичная профсоюзная организация

Акция «Поздравим маму вместе!»

14.10.2022

14 октября в рамках акции «Поздравим маму вместе!» профсоюзный комитет Первичной профсоюзной организации «Детский сад «Василёк» п. Дружный» поздравили многодетных мам, среди работников учреждения и вручил памятные открытки.  А молодые специалисты нашего детского сада поздравили своих мам с самым нежным днём.

 

свернуть

Поздравляем наших педагогов с вручением почетных грамот!

За добросовестный, плодотворный труд, достигнутые успехи в профессиональной деятельности и в связи с профессиональным праздником - Днём учителя, сотрудники нашего учреждения были награждены

Почётными грамотами Управления по образованию, спорту и туризму Пуховичского районного исполнительного комитета -

педагог-психолог Юлия Лепешко, учитель-дефектолог Анастасия Трухан, воспитатель дошкольного образования Эльвира Гладкая.

Грамотами Государственного учреждения образования "Ясли -сад "Василёк" п. Дружный" -воспитатели дошкольного образования Елизавета Павлович, Анастасия Параховник.

Поздравляем наших коллег с получением заслуженных наград. Желаем им здоровья, благополучия, новых достижений и успехов в профессиональной деятельности!

свернуть

ПЛАН мероприятия «Неделя нулевого травматизма»

№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Ответственный

1.               

Обеспечить информирование работников учреждений образования  о проведении мероприятия «Неделя нулевого травматизма» и концепции «Vision Zero»,

До

21.04.2022

Заведующий

Озолинь Т.И.

Председатель ППО

Короткова Я.Э.

 

2.       

Размещение  на сайте учреждения образования и информационных стендах материалов о поддержке концепция «Vision Zero», о Всемирном дне охраны труда

До 22.04.2022

Председатель ППО

Короткова Я.Э.

Инспектор по охране труда

Мелихова А.С.

3.

Обеспечение рабочих мест наглядной информацией о существующих опасностях, а также о полагающихся средствах индивидуальной защиты

25.04.2022

Заместитель заведующего по ХД

Минич Е.А.

4.

Контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда, безопасных приемов и методов работ, трудовой и производственной дисциплины

22.04.2022 – 28.04.2022

Заместитель заведующего по ХД

Минич Е.А.

Инспектор по охране труда

Мелихова А.С.

5.

Провести смотр – конкурс на лучшую организацию работы по охране труда детского рисунка «Безопасный труд моих родителей»

До 28.04.2022

Заместитель заведующего по ОД

Попова О.Н.

Воспитатели групп

6.

Занятие-практикум для членов трудового коллектива «Действия в чрезвычайных и аварийных ситуациях»

28.04.2022

Председатель ППО

Короткова Я.Э.

Инспектор по охране труда

Мелихова А.С.

свернуть

С 22 по 29 апреля 2022 года проходит «Неделя нулевого травматизма»

22.04.2022
«Жизнь священна, и у каждого человека есть право вернуться домой живым после работы» генеральный секретарь МАСО Ханс-Хорст Конколевски
развернуть

Неделя нулевого травматизма проводится с целью обеспечения безопасности и здоровья работников на рабочих местах, предотвращения случаев производственного травматизма в организациях (недопущения ни одного случая травмирования в организациях) путем оперативного выявления нарушений норм охраны труда и применения мер по их устранению.

Принципами проведения Недели нулевого травматизма являются:

  • приоритет жизни работника и его здоровье;
  • ответственность руководителей и каждого работника за безопасность и соблюдение требований по охране труда;
  • вовлечение работников в обеспечение безопасных условий и охраны труда;
  • оценка и управление рисками на производстве;
  • обучение и информирование работников по вопросам охраны труда.

«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» — это новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления — безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.

В целях развития культуры безопасности и гигиены труда, в соответствии с концепцией «Vision Zero»,  разработан практический инструмент управления - семь «золотых правил»,, соблюдение которого может позволить снизить производственный травматизм  и профессиональную заболеваемость.

 

 

свернуть

Право на доплату в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 25 сентября 2013 г. № 441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения»

Отдел профессионального пенсионного страхования Миноблуправления Фонда
развернуть

Право на доплату в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 25 сентября 2013 г. № 441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения»

 

Работники, подлежащие профессиональному пенсионному страхованию, у которых специальный стаж работы до 1 января 2009 года составляет менее половины требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или пенсии за выслугу лет или не имеют такого стажа до указанной даты, имеют право выбора способа компенсации за работу с особыми условиями труда.

 

Работник имеет право на:

(1) профессиональное пенсионное страхование (далее – ППС)

или

(2) ежемесячную доплату к заработной плате.

 

При выборе работником ППС работодатель продолжает уплачивать взносы на ППС в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – бюджет фонда) и у работника продолжает формироваться право на досрочную или дополнительную профессиональную пенсию.

При выборе ежемесячной доплаты к заработной плате работник получит дополнительный текущий доход вместо права на профессиональную пенсию в будущем.

Ежемесячная доплата к заработной плате производится работодателем на основании письменного заявления работника.

Форма заявления работника, порядок его подачи, регистрации и хранения определяются локальным правовым актом работодателя.

Решение о праве конкретного работника на доплату принимается работодателем по результатам изучения документов, подтверждающих специальный стаж этого работника.

Дополнительно.

В случае возникновения спорных вопросов о продолжительности специального стажа работника разъяснения работодателям даются управлениями (отделами) по труду, занятости и социальной защите

Размер ежемесячной доплаты к заработной плате определяется работодателем, но он не должен быть менее суммы взносов на ППС, причитающихся к уплате в бюджет фонда за работника в соответствии с законодательством.

Выплата доплаты, как и уплата взносов на ППС, производится только до достижения работником общеустановленного пенсионного возраста

Отдельные категории медицинских и педагогических работников (по перечню учреждений, организаций и должностей для целей ППС медицинских и педагогических работников) имеющие права выхода на досрочную профессиональную пенсию  раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет

 

Профессиональный стаж

Общий стаж

мужчины

не менее 30 лет

не требуется

женщины

не менее 25 лет

не требуется

 

 

свернуть

Всенародное обсуждение проекта изменений и дополнений Конституции Республики Беларусь

27 декабря 2021 г. на всенародное обсуждение вынесен проект изменений и дополнений Конституции Республики Беларусь.

С проектом изменений и дополнений Конституции Республики Беларусь можно ознакомиться ниже, либо скачать:

https://pravo.by/pravovaya-informatsiya/vsenarodnoe-obsuzhdenie-proekta-konstitutsii-respubliki-belarus//

Мнения граждан относительно содержания проекта изменений и дополнений, а также возможные предложения по его совершенствованию направляются в Национальный центр правовой информации:

  • по электронной почте sbor@ncpi.gov.by;
  • посредством электронной формы;
  • в письменном виде по адресу 220030, г. Минск, ул. Берсона, 1а, НЦПИ, с пометкой «Конституция».

Поступившие материалы будут обобщаться и систематизироваться Национальным центром правовой информации.

 

 

свернуть

В нашем молодом коллективе появились свои традиции

Наш молодой профсоюзный лидер, считает, что дружный коллектив – залог успешной работы, а одним из мероприятий формирующим сплоченную команду является наличие своих традиции.
развернуть

Чудесные замечательные новогодние и рождественские дни дарят нам тепло и свет, надежду и оптимизм, прибавляют сил и мудрости, объединяют нас, и нам хочется идти вперед, стремиться к новым достижениям.

Новогоднее профсоюзное поздравление и Рождественские посиделки - сплотили наш коллектив в подготовке творческих номеров для праздника.  Мы пели частушки, читали прозу, показывали театральные постановки, водили хороводы и конечно получали подарки!

свернуть

«Мы созданы, чтобы быть вместе!»

   Первичная профсоюзная организация государственного учреждения образования  «Ясли-сад «Василек» п. Дружный» является  структурным звеном - организацией Белорусского профсоюза   работников  образования и науки.

Председатель первичной профсоюзной организации – Короткова Яна Эдуардовна

Главная цель  первичной профсоюзной организации

   -защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных   интересов   членов коллектива.

Основные направления правозащитной деятельности:

  • осуществление профсоюзного контроля  за соблюдением работодателем  трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
  • осуществление защиты социально-трудовых прав и законных интересов членов профсоюза;
  • участие в разработке локальных нормативных документов;
  • оказание консультативно-правовой помощи членам профсоюза;
  • организация общественной жизни.

Профсоюз сегодня — единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников.   Все члены профсоюзной организации знают, что в трудную минуту всегда могут рассчитывать на помощь и поддержку всего трудового коллектива, ведь  В ЕДИНСТВЕ — СИЛА!  

    

свернуть
3 ноября, четверг

Общество и профсоюзы. Почему на предприятиях не хватает рабочих кадров и как решить эту проблему?

подробнее...
3 ноября, четверг

Михаил Орда: «В состав ВНС будут избраны лучшие из лучших»

подробнее...